【贾长松】岗位价值评估（一）

admin · 发表于 2017-2-15 17:29:16

岗亭代价评价又称职位代价评价或事情评价，是指正在事情阐发的根底上，采纳必然的办法，对岗亭正在构造中的影响范畴、职责巨细、事情强度、事情易度、任职前提、岗亭事情前提等等特征停止评价，以肯定岗亭正在构造中的相对代价，并据此成立岗亭代价序列的历程。
1  做好岗亭阐发
2  挑选评价的岗亭及评价的办法
3  建立岗亭代价评价小组
4  制定岗亭代价评价方案并施行
下载地点→http://pan.百度.com/s/1pJH2jIr暗码:

旅客，假如您要检察本帖躲藏内乱容请复兴

拓拓哥 · 发表于 2018-4-30 16:47:54

很好的教程

米线2018 · 发表于 2018-5-24 17:02:55

谢谢，打开学习一下

居远鹏 · 发表于 2018-12-18 20:04:04

贾长松】岗位价值评估（一）

四儿 · 发表于 2022-5-8 15:57:29

新开店教程更新了，学习一下

四儿 · 发表于 2022-5-8 15:57:31

开迪轻创网，资源丰富，后面的请保持队形

四儿 · 发表于 2022-5-8 16:44:46

不错的淘宝虚拟货源网，学习看看

四儿 · 发表于 2022-5-23 10:18:44

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四儿 · 发表于 2022-5-26 05:07:01

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[人力资源] 【贾长松】岗位价值评估（一）

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